descrizione del lavoro

Ricerchiamo un/a Academy Manager che, rispondendo al Group HR Director, pianifichi, organizzi, eroghi e scadenzi i percorsi formativi tecnici e di prodotto diretti a tutto il personale del Gruppo ed ai Clienti.In particolare, la risorsa si occuperà principalmente di:Analisi-Mappatura competenze tecniche e relativa creazione proposta calendario formativo annualeGestione area Academy sulla Intranet AziendaleGestione programma di digitalizzazione aziendale attraverso piattaforma di e-learning: creazione e manutenzione anagrafiche, programmazione rilascio corsi e percorsi formativi, estrapolazione dati e creazione di reportCreazione, programmazione e gestione percorsi di on-boarding per neoassuntiCreazione offerte formative personalizzate per clientiGestione budget di areaGestione team di 3 technical trainersCreazione materiale formativo (Plastic Industry Auxiliaries & Chillers)Organizzazione di Seminari tecnici per clientiIl/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:Esperienza pluriennale in analogo ruolo presso aziende metalmeccaniche complesse e di respiro internazionaleDisponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed internazionaleOttima conoscenza della lingua inglese; preferibile conoscenza di una seconda lingua stranieraDimestichezza con almeno una delle principali piattaforme di LMS, preferibilmente Litmos, e delle moderne tecniche di formazione (Ice-breaker, Gamification, Social Learning etc.)Spiccate doti comunicative e di leadership, di Time Management e Public SpeakingAutonomia ed iniziativaSede di lavoro: Santa Maria di Sala (Venezia).Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato.La ricerca è rivolta a candidati d'ambo i sessi, i cui dati saranno trattati per finalità di selezione in base alla normativa vigente.PIOVAN S.p.A. Via delle Industrie 16 – 30036 S. Maria di Sala VE - Italy - P.IVA 02700490275 #J-18808-Ljbffr