descrizione del lavoro

La specializzazione SHOES MANUFACTURING di GI GROUP SPA, con un team di recruiter specializzate dedicate ai profili calzaturieri, cerca, per prestigiosa firma del lusso, una/unADDETT* ALLA PREMONTA La risorsa andrà ad ampliare l'organico del bellissimo stabilimento produttivo e, collaborando con i colleghi, avrà l'opportunità di valorizzare e perfezionare le proprie competenze nella produzione di calzature maschili, formali e sneakers.Si occuperà prevalentemente della premonta alla macchina Cerim e, all'occasione, della calzera.Cerchiamo persone con almeno 2-3 anni di esperienza nella mansione, completamente autonomi nell'utilizzo della premonta e della calzera.Completano il profilo passione per il settore, precisione e attenzione ai dettagli, orientamento al lavoro di gruppo ed al confronto con le varie funzioni aziendali. COSA OFFRIAMO:Assunzione diretta, a tempo indeterminatoContratto di riferimento: CCNL Calzature Industria, Ccnl calzat industria, 3° o 4° livello, eventuale superminimo in base all'esperienza.Zona di lavoro: prov. di MacerataFacciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.itGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati