descrizione del lavoro

Jobgate Srl , società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione ricerca, per azienda cliente leader nazionale nel market maker del settore Home , n.1 addetto/a vendita per il punto vendita presente a Esine (BS) Le risorse si occuperanno di assistere e consigliare i clienti sull’acquisto di prodotti dedicati alla casa, piccoli elettrodomestici, articoli da regalo, oggettistica, complementi d’arredo, tessile, articoli da giardino e articoli per la spiaggia. Svolgeranno, in aggiunta, compiti organizzativi di base: dallo smistamento delle merci, all’allestimento dei reparti, fino ad arrivare alla gestione degli incassi dei corrispettivi delle vendite. Si selezionano risorse anche con minima esperienza nelle vendite e/o nel settore home living style. Si richiede un ottimo approccio relazionale ed orientamento al cliente. E’ richiesta flessibilità e disponibilità a ricoprire turni anche nei weekend e nei giorni festivi. Si prevede inserimento mediante contratto a tempo determinato e/o tirocinio della durata di 3/6 mesi con orientamento alla stabilizzazione all’interno dell’organico. Livello di inquadramento e retribuzione saranno allineati all’ expertise del candidato e al CCNL Commercio applicato. Le mansioni richieste saranno le seguenti: Assistente e consigliare i clienti sull’acquisto dei prodotti del settore home e piccoli elettrodomestici; Allestire le vetrine ed i reparti nel rispetto del layout del punto vendita; Gestire i pagamenti ed i corrispettivi delle vendite. Il candidato ideale è in possesso di: Diploma di maturità; Esperienza, anche breve, nel ruolo; Ottime doti comunicative e relazionali; Disponibilità a lavorare su turni; Predisposizione al lavoro in team; Interesse per il settore del home e piccoli elettrodomestici. Orario di lavoro: Full-Time Sede di lavoro: Esine (BS) Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, di liceità, di trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti. Il presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.