CPL & Taylor by Synergos Srl
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Ultime offerte inserite
PREVENTIVISTA UFFICIO TECNICO SETTORE ELETTRICO
GUEST RELATION MANAGER
ASSISTENTE IT JUNIOR
ADDETTO AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (ASPP)
COORDINATORE/COORDINATRICE SERVIZI OPERATIONS
IMPIEGATO/A COMMERCIALE ITALIA/ESTERO
IMPIEGATO/A AFTER SALES (POST-VENDITA)
ADDETTO AREA OPERATIONS POWER
ADDETTO/A REPARTO OPERATIONS – SOSTITUZIONE MATERNITÀ
ASSISTENTE ESECUZIONE LAVORI e PREVENTIVISTA
FUNZIONARIO DI VENDITA – attestazione SOA
PROGETTISTA MECCANICO
ASSISTENTE DI PRODUZIONE
GEOMETRA JUNIOR
ADDETTO/A BACKOFFICE COMMERCIALE
Categoria Professionale/Mansione: Direttore/Responsabile Produzione
Settore: Elettronica ed automazione
Il nostro cliente è il Gruppo Elettric80, gruppo leader tecnologico, focalizzato su aziende clienti produttrici di beni di largo consumo e in grado di elaborare sistemi automatizzati che ottimizzano la catena di valore, rispondendo in modo personalizzato alle esigenze di ogni cliente. Sicurezza, innovazione e integrazione sono elementi chiave delle soluzioni e servizi offerti dal Gruppo Elettric80.
Se vuoi far parte di questo contesto fortemente innovativo e ti piacciono le sfide ambiziose, inoltre hai una forte propensione all’innovazione e alla sperimentazione?
Siamo alla ricerca di un INDUSTRIALIZATION MANAGER per la LGV BUSINESS UNIT.
Area di inserimento e riporti
L’Industrialization Manager sarà inserito all’interno della Direzione Operation, a diretto riporto del Responsabile della Direzione Industriale del Gruppo; ricopre la funzione di indirizzo e interfaccia fra l’attività della progettazione meccanica e l’attività di Acquisti.
Quali saranno le tue responsabilità
? Acquisire la documentazione progettuale, esaminarla insieme al team produttivo di fabbrica per definire le migliori modalità di approvvigionamento in rispetto della funzionalità;
? Partecipare alla definizione delle condizioni tecniche di fornitura insieme all’ufficio Acquisti nello sviluppo di una Supply Chain efficiente e competitiva in QCD;
? Verificare nel dettaglio la documentazione per identificare sottogruppi produttivi ripetibili per lanciare costruzioni preventive ed ottimizzare tempi e costi della costruzione del gruppo completo
? Analizzare le specifiche di lavorazione dei manufatti/gruppi per valutare, insieme con i tecnici di UT e i tecnici dei Fornitori coinvolti nella Supply chain
? Semplificazioni/cambiamenti di lavorazioni che non intacchino la qualità finale del prodotto
? Interventi dimensionali su materiali, spessori, saldature, rinforzi e altro che possano portare ad una riduzione del costo di produzione;
? Soluzioni per rendere più agevole e competitivo l’assemblaggio dei gruppi e dei sottogruppi;
? Partecipare alle attività di design for manufacturing con il team di progettazione per orientare lo sviluppo di nuovi progetti in funzione delle esigenze produttive;
? Partecipare e gestire progetti di miglioramento della supply chain con i fornitori della società;
? Collaborare con le altre funzioni industriali per la definizione delle migliori modalità di definizione della Supply Chain in termini di costi, tempi di consegna, stoccaggi interni e presso il fornitore, gestione del Phase in-Phase out dei codici
Quali conoscenze ed esperienze cerchiamo
ü Esperienza di almeno 8 anni in aziende metalmeccaniche di grandi dimensioni che adottano una catena di fornitura esterna di Supply Chain moderna; in alternativa è considerata con interesse la provenienza da aziende con una capacità produttiva di lavorazioni meccaniche interne che lavorano propri prodotti o per c/terzi
? Laurea preferibilmente in Ingegneria Meccanica
? Costante focalizzazione al miglioramento continuo
? Conoscenza dei processi produttivi e dei sistemi di controllo della qualità
? Buona comprensione dei sistemi informatici e di automazione utilizzati in produzione
? Orientamento al risultato QCD
? Buone capacità di leadership e gestione del team
? Forti competenze analitiche e di problem-solving
? Buona conoscenza della lingua inglese
· contratto a tempo indeterminato;
· un livello di inquadramento ed una retribuzione adeguata al livello di esperienza maturato ed arricchita da un sistema di MBO
· percorsi di sviluppo ed empowerment personale;
· possibilità di lavoro flessibile e in smart working;
Sede di lavoro VIANO (REGGIO EMILIA)
Chi siamo:
Cpl&Taylor è una Società di Consulenza che opera per aziende nazionali ed internazionali in ambito People Management, curando - in una logica di partnership - la ricerca di profili qualificati, con una particolare attenzione al giusto matching fra posizione richiesta e percorso del candidato.
I Candidatisono invitati a leggerel’informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR)sul sito www.cpltaylor.it autorizzando il trattamentodati personali.
Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).
Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775
Mantova – Parma – Verona – Modena - Brescia
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