Junior Business Development Officer - P.IVA. - LHH
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descrizione del lavoro

Per studio di architettura internazionale, sono alla ricerca di un Business Developer Oficer da inserire nel team di Sviluppo Commerciale. Il ruolo prevede l'identificazione e la gestione di opportunità commerciali in linea con la strategia di posizionamento sul mercato dell'azienda. Il candidato selezionato lavorerà in stretto coordinamento con gli stakeholder interni e in sinergia con l'Ufficio Gare (Tender Office) interno.

Responsabilità

Responsabilità principali:

  • Ricerca e monitoraggio di bandi di gara pubblici e privati e altre opportunità di business in linea con gli obiettivi strategici dello studio.

  • Coordinamento con l'Ufficio Gare interno, in particolare per la gestione di concorsi a invito, gare private e candidature spontanee.

  • Compilazione di questionari di pre-qualificazione (RFQ/PQQ) e moduli di registrazione fornitori finalizzati alla generazione di nuove opportunità.

  • Analisi e valutazione delle richieste di offerta (RFP, RFQ, ecc.) per supportare il team New Business nel rispetto delle scadenze e dei requisiti.

  • Redazione e assemblaggio di proposte tecniche ed economiche, inclusi allegati come referenze, ripartizione dei compensi (fee breakdown) e pianificazione delle risorse, in coordinamento con stakeholder interni e consulenti esterni.

  • Aggiornamento dei database di Business Development (CRM, progetti, consulenti, contatti).

  • Supporto all'organizzazione e al mantenimento dell'archivio di Business Development (case studies, relazioni metodologiche, ecc.).

Profilo

Requisiti:

  • Laurea in Architettura, Ingegneria, Economia o settori affini.

  • 2–3 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente all'interno di studi di architettura, società di ingegneria o imprese di costruzione.

  • Forti capacità organizzative , attenzione ai dettagli e capacità di gestire le scadenze in autonomia.

  • Conoscenza delle procedure di gara pubbliche e private.

  • Ottima padronanza di Microsoft Office (specialmente Excel e Word); la familiarità con strumenti CRM è considerata un plus.

  • Fluenza nella lingua inglese mandatoria (parlata e scritta).

  • Forte propensione alla digitalizzazione e competenza nell'uso di strumenti per dati e workflow come Power BI, Airtable e piattaforme simili (requisito molto apprezzato).

Soft Skills:

  • Proattività e spirito di squadra.

  • Forti capacità comunicative e interpersonali.

  • Pensiero analitico e orientamento ai risultati.

  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e interdisciplinare.

.Offriamo collaborazione in p.iva.

Compenso: 40.000€-50.000€

Luogo di lavoro: Milano

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