pReti S.p.A., azienda di consulenza IT e strongsocia fondatrice di ITS Incom /strong, è alla ricerca di un strongMarketing Specialist, /strongcon almeno 5 anni di esperienza, da inserire strongpresso l’ufficio marketing di ITS INCOM /strong. /ppbr/ppstrongAttività principali: /strong /pulliRealizzazione delle attività di strongcomunicazione /strong, strongmarketing /stronge strongpromozione /strong, declinando il piano strategico /liliGestione quotidiana dei strongcanali social /strong (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube). /lilistrongCreazione di contenuti /strong per sito web, blog, newsletter e materiali promozionali. /liliPianificazione e monitoraggio di strongcampagne pubblicitarie online /strong (Google Ads, Meta Ads). /liliSupporto nella produzione di materiali tradizionali (brochure, volantini, roll-up, ecc.) /liliCollaborazione all’strongorganizzazione di eventi, open day /strong e attività di strongorientamento /strong, curando la comunicazione pre e post evento. /liliMonitoraggio delle performance delle attività digitali tramite strumenti di analytics. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti: /strong /pullistrongLaurea /strongo strongdiploma /strong, preferibilmente in strongambito comunicazione /strong, strongmarketing /strongo affini /liliBuona conoscenza dei principali strongstrumenti di digital marketing /strong e social media /liliConoscenza di SEO, SEM, Google Ads, Meta Business Suite /liliPrecisione, spirito di iniziativa, capacità organizzativa e di lavoro in team /liliConoscenza base di strumenti grafici o CMS /liliBuona conoscenza della lingua inglese /li /ulpbr/ppstrongCosa offre ITS INCOM: /strong /pulliUn ambiente dinamico, giovane e in continua evoluzione /liliUn’esperienza formativa concreta nel mondo della comunicazione e dell’education /liliOpportunità di crescita professionale, affiancamento e sviluppo di nuove competenze /liliUn team appassionato, aperto alla collaborazione e al confronto /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppemITS INCOM promuove una cultura inclusiva e rispetta i principi di pari opportunità: la ricerca è rivolta a candidati e candidate senza distinzione di sesso, età, etnia, orientamento sessuale, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale non pertinente al ruolo (L. 903/77 e L. 125/91). /em /p
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