descrizione del lavoro

Project Manager Area Pubblica Amministrazione Locale

Project Manager Area Pubblica Amministrazione Locale

Deda Next
Sede: Trento, Benevento, Milano, Bologna, Catania, Valenzano (BA)
Esperienza: Almeno 3 anni

Candidati ora
Cosa aspettarti da questa posizione

Sarai inserito/a all’interno di Deda Next, azienda del Gruppo che offre alle Pubbliche Amministrazioni servizi e soluzioni per la trasformazione digitale, per la trasparenza e l’interoperabilità dei dati, per la transizione ecologica ed una maggiore efficacia ed efficienza gestionale. Entrerai nel vivo dei progetti previsti dal PNRR, contribuendo alla digitalizzazione della Pubblica Amministrazione e avendo così un impatto diretto sul miglioramento dei servizi offerti ai cittadini.
Avrai responsabilità sugli obiettivi di ricavi, margine e fatturato dei progetti assegnati, sulla delivery dei progetti e sulla relativa pianificazione per il controllo dei costi e del conto economico.
In particolare, ti occuperai di:
Gestire i team di progetto e le risorse assegnate, la loro allocazione ed il rilascio, pianificare le esigenze di risorse da impiegare;
Gestire i sub-fornitori, dalla fase di ricerca a quella di controllo della fatturazione passiva;
Gestire i rapporti con i clienti, comprese le trattative ed i contratti;
Supportare la Direzione Commerciale nella proposizione per nuove opportunità, attraverso la predisposizione di business plan e/o cost case.
Qualifiche e competenze richieste
Esperienza nella gestione dell’intero ciclo di vita di contratti di progetti e servizi ICT in ambito PA;
Ottima conoscenza delle metodologie di Project e Service Management e delle metodologie Agile di gestione progetti;
Ottima conoscenza del ciclo di sviluppo software (demand, delivery, test, etc.);
Capacità di lettura delle direttive inserite nel PNRR e dei bandi in ambito PA;
È richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio nazionale;
Le certificazioni in ambito Project Management (PMI, Prince, Scrum Master etc.) e Service Management (ITIL) saranno considerate un plus.
Le soft skills che riteniamo importanti

Siamo alla ricerca di una persona con buone capacità relazionali e organizzative; orientata al risultato e al problem solving. Ricerchiamo ottime doti di comunicazione, sia a livello manageriale che di team di progetto.

Perché lavorare con noi

Quello che facciamo, la nostra offerta di soluzioni, tecnologie e servizi, naturalmente è importante; è il campo in cui si gioca il nostro business. Ma ugualmente importante è come lo facciamo: intrecciare e integrare creativamente esperienze e competenze è il cuore della nostra impresa. Questo è per noi un punto fermo, sintetizzato nel motto “Powered By Dedagroup People”. Le basi della nostra eccellenza sono indubbiamente le persone. Per questo investiamo nella loro formazione costante: nel 2021 questa visione di crescita si è concretizzata in oltre 75 mila ore di formazione tecnica, linguistica e di leadership e in 59 nuove certificazioni professionali che hanno portato il computo totale a livello di Gruppo a oltre 1.700 certificazioni. Percorsi mirati di training on the job accompagneranno la crescita professionale individuale.

Candidati ora Nota
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