descrizione del lavoro

Working to change the worldCrediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un’ampia gamma di settori industriali e aree professionali.Entra a far parte del nostro Staff come:Regional Candidate Delivery ManagerNel ruolo di Regional Candidate Delivery Manager, sarai responsabile della pianificazione strategica e della gestione operativa delle attività di Attraction, Recruiting e Delivery dei servizi di Staffing per il Brand Manpower nelle filiali della tua area di competenza. Il tuo obiettivo sarà garantire le performance (copertura ordini), Fill Rate, Time to Fill, semplificare ed efficientare i processi, migliorare la qualità del lavoro della Delivery e contribuire al raggiungimento del Budget di Region e filiale e degli obiettivi di business.Sarai il punto di riferimento per tutti gli stakeholders interni che ruotano attorno alle filiali su tematiche Candidate, garantendo il coordinamento efficace verso tutti i servizi di Manpower, tra cui Somministrazione a Tempo Determinato, Specializzazioni, Staff Leasing, Apprendistato, Permanent, Academy, Assessment, Politiche Attive, MyPath. Il tuo ruolo sarà quello di assicurare una visione integrata e completa della strategia Candidate, ottimizzando l'impatto operativo degli stakeholders presenti nelle filiali attraverso il tuo coordinamento funzionale.Inoltre, fornirai alla Direzione Operation Candidate Delivery gli insight chiave su nuove opportunità di attraction, posizionamento e crescita del business, sia a livello territoriale che nazionale.REQUISITI Esperienza di almeno 3 anni in ruoli Sales e Delivery Buona conoscenza delle metodologie di Candidate Attraction ExperienceEsperienza nella gestione di progetti di EducationBuona conoscenza delle tecniche di Recruitment e Social RecruitmentBuona conoscenza delle metodologie di Project ManagementAttitudine all’approccio Data-driven (business financial)Mobilità nazionaleLingua inglese: livello C1Cosa offriamoIn ManpowerGroup vogliamo continuare ad essere artefici, insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow.Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". ManpowerGroup ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento!Il tuo talento sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo professionale.Offerta: CCNL Commercio, Tempo Indeterminato; livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/aBenefit:Sistema incentivanteAuto ad uso promiscuoFormazione continuaPercorsi di carriera e piani di sviluppo strutturatiTicket restaurantConvenzioni welfareModalità di lavoro: ibrida, in presenza e smart working