descrizione del lavoro

Corradi, azienda storica bolognese con più di 40 anni di esperienza, parte del gruppo multinazionale Renson, leader del proprio settore di arredamento tecnico per esterno è alla ricerca di un/una Research and Development Team Leader.

Riportando direttamente al Responsabile del Dipartimento Tecnico la figura si occuperà di definire e monitorare i processi di ricerca e sviluppo con l’obiettivo di sviluppare soluzioni creative ed innovative per i nuovi prodotti e di migliorare la gamma di prodotto Corradi esistente. Nello specifico:

• Definizione di funzionalità e design prodotto in collaborazione con il Product Management;
• Collaborazione nella predisposizione del piano prodotti;
• Gestione del progetto nei suoi aspetti tecnici, tempistici, economici e operativi;
• Gestione dei rapporti con i fornitori per tutti gli aspetti tecnico/economici dei componenti da sviluppare e per gli aspetti di calcolo e normativi;
• Progettazione ed industrializzazione del prodotto;
• Creazione tavole di disegno, gestione e redazione distinte;
• Gestione delle campionature e dei prototipi;
• Supervisione dello sviluppo ed approvazione della manualistica di prodotto;
• Gestione della documentazione relativa alla proprietà intellettuale;
• Supervisione e supporto agli altri team per la valutazione/approvazione di progetti speciali dei Clienti;
• Definizione degli obiettivi e dei piani di prova riferiti ai progetti di sviluppo prodotto e supervisione della redazione di test reports;
• Gestione del piano di lavoro dell’area test, incluse le attività in sede e gli interventi esterni a supporto del Post Vendita.

Si richiede:

• Almeno 10 anni di esperienza nel ruolo;
• Preferibile esperienza di sviluppo e progettazione nel settore infissi e/o sistemi di chiusure;
• Laurea in ingegneria meccanica, Industrial design;
• Ottimo utilizzo di applicativi come Cad 3D e conoscenza preferenziale di Solidworks e/o Inventor;
• Buona conoscenza delle più comuni tecnologie produttive di industrializzazione prodotto;
• Esperienza preferenziale nel calcolo agli elementi;
• Solida conoscenza del disegno meccanico;
• Esperienza gestione/elaborazione distinte base;

Altre competenze:

• Predisposizione al lavoro in team;
• Flessibilità, autonomia ed attitudine ad organizzare le proprie attività per obiettivi;
• Buona padronanza dell’inglese: livello B2;
• Domicilio preferenziale nella provincia di Bologna;
• Disponibilità a saltuarie trasferte estere.

Sede di lavoro:

Castel Maggiore (BO)