descrizione del lavoro

Gi Group filiale di Suzzara (MN), ricerca un/una Responsabile Junior assicurazione qualità per nota azienda del settore alimentare.La figura entrerà a far parte del Team Qualità, dove collaborerà a diretto contatto con il Responsabile Assicurazione Qualità. ResponsabilitàIn collaborazione con il team qualità sarai responsabile delle seguenti attività:Gestione di Audit Clienti;Gestione di Audit da parte di autorità e del ministero;Gestione di Audit paesi terzi;Gestione dei processi di assicurazione qualità secondo standard IFS e BRC;Controllo qualità.Competenze:Pregressa esperienza di almeno 2/3 anni nel settore alimentare preferibilmente carni, e/o produzioni “fresco”;Dimestichezza con le certificazioni BRC IFS;Piena conoscenza processo HACCP;Capacità di produrre procedure operative e documenti;Flessibilità operativa in termini di orario dettata da esigenze produttive volte al problem solving;Buona conoscenza del pacchetto office;Buona conoscenza della lingua inglese;Completano il profilo la capacità di lavorare in team e leadershipContratto proposto: assunzione diretta da parte della azienda utilizzatriceRetribuzione proposta: range da 28-32 kLuogo di lavoro: Dosolo (MN) Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.itGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati