descrizione del lavoro

FAB, con sede a Gallo di Petriano, nasce nel 1974 come azienda produttrice di componenti per mobili da soggiorno. Oggi FAB è una realtà riconosciuta a livello internazionale, grazie a componenti per l‘intero settore arredo che abbracciano tutti gli aspetti e le esigenze del quotidiano.
Siamo alla ricerca, per ampliamento dell'organico, di un:
L'azienda è in espansione e cerchiamo una persona dinamica e ambiziosa che si prenda la responsabilità di potenziare lo stabilimento gestito rispondendo direttamente alla proprietà.
In particolare, le attività da svolgere comprendono:
Supervisionare costantemente l'avanzamento del programma di produzione concordato mediante l'analisi dei dati derivanti dal sistema informativo e visite presso i reparti produttivi;
Partecipare alle riunioni periodiche relative alla produzione e al personale per recepire le esigenze di futuri sviluppi;
Coordinare l'avanzamento delle attività previste nei cronoprogrammi di sviluppo di ogni stabilimento ed intervenire a recuperare i ritardi e anticipare gli sforamenti;
Superare le problematiche di produzione che la produzione non riesce a superare autonomamente;
Gestire il personale presente nello stabilimento;
Rilevare e formalizzare tutti i problemi legati alla gestione della produzione, inclusi i quasi incidenti e le non conformità potenziali inerenti l’ambiente e la sicurezza, risolverli in prima persona se ciò è nelle proprie possibilità;
Fare proposte per migliorare la gestione degli stabilimenti nel medio periodo.
Requisiti:
Forte propensione ai rapporti interpersonali e al lavoro in team;
Buona conoscenza del pacchetto office, in particolare Excel;
Ottime doti organizzative, gestionali e di coordinamento di un gruppo esteso di persone;
Capacità relazionali con approccio orientato alla soluzione dei problemi;
Pregressa esperienza di almeno 2/3 anni in ambito industriale come responsabile (preferibile settore mobile);
Conoscenza dei macchinari del settore legno (Biesse, SCM, Homag, ecc.) è facoltativa;
Conoscenza della lingua inglese è facoltativa.
La figura che cerchiamo possiede ottime qualità relazionali, abitudine a mettere in discussione le proprie idee per la ricerca del miglioramento, capacità di leadership collaborativa e capacità organizzative.
Stai pensando che sei la persona che stiamo cercando?
Contratto di assunzione diretta in azienda;
Trattamento economico e retributivo commisurato all’esperienza;
Piano di crescita continuativa;
Mensa interna e convenzione con palestra.
Invia il tuo CV, ti aspettiamo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Informazioni aggiuntive:
Tipo di impiego: Tempo determinato

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