descrizione del lavoro

Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy Utilities, Financial Services, Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore e in Off-Shore. Il Gruppo conta oggi 2800 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India. Crediamo fermamente nel valore della collaborazione e nel contributo che ogni idea e intuizione possa portare. Crediamo che lo sforzo di tutti possa fare la differenza. Trasformare la conoscenza in una risorsa strategica: questa è la nostra mission aziendale e la perseguiamo con l'ausilio del nostro asset più strategico, le persone. Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo: Software Engineer Java La risorsa verrà inserito/a nella Business Unit Financial Services e avrà l'occasione di lavorare a stretto contatto con i maggiori player nazionali e internazionali del settore. La persona dovrà progettare, sviluppare e ottimizzare soluzioni java based, comprendere i requisiti tecnico/funzionali e tradurli in codice oltre a produrre documentazione tecnica su quanto creato. Competenze e requisiti: Esperienza minima richiesta 3 anni nel ruolo Ottima conoscenza di Java, Spring, Hibernate e ORM Ottima conoscenza di DB SQL Ottima conoscenza di Object Oriented Conoscenza di strumenti e best practice User Acceptance Test e di Test Driven Development (TDD) Buona conoscenza della lingua inglese Conoscenza di metodologie Agile (Scrum Kanban) è considerato un plus Cosa offriamo: Un percorso di carriera strutturato, volto alla valorizzazione e al potenziamento delle competenze; Accesso ai programmi di formazione e certificazione aziendali; Accesso ai corporate benefits aziendali; Modalità di lavoro ibrida e orario flessibile Sede di lavoro: Verona (ibrido) E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%. I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). #J-18808-Ljbffr