descrizione del lavoro

ELPE SPA , provider logistico presente su tutto il territorio nazionale, seleziona per l’ufficio legale all’interno della direzione di Torino una risorsa per un tirocinio extracurriculare retribuito come LEGAL SPECIALIST.

Il/la candidato/a, inserito/a all'interno della funzione Legal della società, avrà modo di fornire il proprio supporto al team sulle seguenti attività:

• Supporto nella gestione delle problematiche in ambito disciplinare (contenzioso, licenziamenti, ecc)
• Ricerche normative e giurisprudenziali
• Gestione PEC aziendali
• Supporto all’attività degli avvocati interni e dei consulenti legali esterni
• Revisione della documentazione aziendale e della contrattualistica d’impresa
• Interpretazione delle normative vigenti e delle novità legislative, dottrinali e giurisprudenziali, anche fornendo assistenza legale agli altri dipartimenti aziendali
• Gestione e implementazione del sistema di archiviazione
• Supporto nella valutazione della documentazione legale di gara
• Gestione pratiche relative a controversie
• Collaborazione alla redazione di pareri in materia di questioni giuslavoristiche e in ambito di contrattualistica societaria

Si richiedono:

• Laurea magistrale in giurisprudenza
• Flessibilità, proattività
• Ottima conoscenza della suite Microsoft Office e in particolare di Excel
• Capacità di pianificazione e gestione delle scadenze

Eventuale esperienza maturata in ambito giuslavoristico sarà considerata un plus.

Completano il profilo l’attitudine a lavorare in team e spiccate doti relazionali e comunicative.

Il contratto iniziale sarà uno stage extracurriculare retribuito di sei mesi, con possibilità di inserimento in azienda al termine del tirocinio.

L'attività si svolgerà presso gli uffici di Direzione di ELPE S.p.A. a Torino in Corso Tazzoli 215/12/B, dal lunedì al venerdì con orario full time.

Offriamo un concreto percorso di crescita personale e professionale, all’interno di un contesto operativo stimolante.

Ai sensi della normativa vigente le offerte di lavoro si intendono rivolte a entrambi i sessi (D.Lgs. 198/06).

I dati personali saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e/o future, garantendo i diritti di cui agli artt. da 15 a 22 del Regolamento UE 2016/679 GDPR relativo alla protezione dei dati personali.

L’informativa completa per il trattamento dei dati personali è disponibile all’indirizzo web

ELPE si oppone al razzismo, al sessismo e a tutte le forme di discriminazione.

Crediamo che la diversità sia una ricchezza e favorisca un ambiente di lavoro migliore e un mondo migliore.

Promuoviamo l’uguaglianza e l’inclusione nell’acquisizione dei talenti, nella nostra cultura aziendale e nell’elaborazione dei nostri progetti.

Se ti unirai a noi, accoglieremo i tuoi valori e le tue idee.