descrizione del lavoro

Ti piace lavorare con precisione, seguendo schemi elettrici e garantendo il corretto funzionamento degli impianti? Cerchi un'opportunità in cui applicare le tue competenze tecniche?Gi Pro Mechanics 4.0è la specializzazione diGi Groupdedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambitomeccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Per azienda cliente del settore automazione ricerchiamoTecnico ElettricoLa risorsa si occuperà di montaggio elettromeccanico, cablaggio, collaudo in azienda e presso il cliente, training del personale in loco, interventi di manutenzione.Requisiti richiesti Qualifica/diploma ad indirizzo elettrico, elettronico o affini Conoscenza della lingua inglese Disponibilità a trasferte UE ed extra UE Gradita esperienza nella mansioneL'offerta Sede di lavoro: Moglia (MN) Orario di lavoro: giornaliero 8-17 Contratto diretto in azienda a tempo indeterminatoSe vuoi inserirti in una realtà solida e in continua evoluzione questa è l'opportunità giusta per TE! Candidati e avrò il piacere di raccontarti di piùFacciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci suGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo